判例

1001_社労士つとむの実務と法令

転勤拒否は退職?配転命令権存否と配転命令権濫用の裁判例の判断基準

「配転(配置転換)」とは、企業内において労働者の職務内容や勤務地を変更すること。 そのうち勤務地の変更を伴うものが「転勤」です。 転勤は、長らく日本の企業において、終身雇用制度と深く結びついてきた人事制度の一つです。 しかしながら、近年では...