1002_数値化はかるのくらべてみよう 「カネ」と「ヒト」？大企業と中小企業の分類定義の３つの要素
いわゆる大企業や中小企業という分類に画一的な物差しはありません。
個別の法制度や統計調査等の目的より、大企業と中小企業の分類定義は異なります。
近年、新型コロナウイルス感染症の影響や事業環境の変化などを背景に、大企業が資本金を...
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1002_数値化はかるのくらべてみよう 東京は私立高校も実質無償化！南関東４都県の高校就学支援金の補助状況
高校無償化制度は2010年4月1日に開始された国の制度です。
制度の正式名称は高等学校等就学支援金制度。
各都道府県は国の就学支援金制度に上乗せ支援をすることで支援の充実を図っています。
国の就学支援金制度には所得制限が...
1002_数値化はかるのくらべてみよう 手当増で控除減？児童手当の拡充(2024年)と扶養控除の縮小(2026年)
2024年10月より児童手当が大幅に拡充されます。
児童手当の拡充とあわせ、2026年からは高校生(16～18歳)の扶養控除は縮小予定です。
その昔、民主党政権時代に「子ども手当」が導入され、手当とのバランスを取るために、年齢...
1002_数値化はかるのくらべてみよう ２０２４年度社会保険料率決定！健保・介護・厚年・子育て・雇用・労災の６料率
2024年度（令和6年度）の社会保険関連の6料率が決定しました。
引き上げはなく、据え置きが4料率、引き下げが2料率となりました。
・据え置き健康保険料率(協会けんぽ全国平均)、厚生年金保険料率(2017年9月より固定)、子ど...
1002_数値化はかるのくらべてみよう 大企業の平均年収ランキング！日経225採用銘柄の業種別の年収比較
就活生の大企業志向は、いまだ根強い。
終身雇用が崩れてきたとはいえ、まだまだ、大企業は安定した雇用と収入を得ることができます。
会社員の年収は、働く業界と企業で、ほぼ、決まります。
今回は、日本を代表する大企業である日経...
1002_数値化はかるのくらべてみよう 時間外労働の上限規制は３種類？特別条項付き３６協定締結による限度基準の比較
2019年4月から、特別条項付き３６サブロク協定を締結した場合であっても、時間外労働の上限規制が適用されています。
ただし、「建設」「運送」「医師」「製糖」の4つの事業・業務については、適用猶予事業・業務に指定され、時間外労働の上限...
1002_数値化はかるのくらべてみよう 給食費無償化急増！東京23区の学校給食費の保護者負担額の一覧比較
2023年5月16日、大田区は2023年6月から来年3月までの区立小中学校の給食費無償化を発表。
大田区の無償化により、東京23区の給食費無償化は9区にまで拡大しました(2023年6月時点)。
給食費無償化は拡大し、2023年...
1002_数値化はかるのくらべてみよう ２０２３年度保険料率決定！社会保険・労働保険の保険料率の年度推移
2023(令5)年度の社会保険料率が決定しました。
社会保険財政は、少子高齢化の進展や、新型コロナウイルス感染症による雇用助成金の多額の支払い等により、厳しい財政状況が続いています。
2023年度の大勢は、健康保険・介護保険・...
1002_数値化はかるのくらべてみよう ０(ゼロ)落ち復活！Excelで先頭に０をつけて桁揃えする場合の関数
CSVデータを、そのままExcelに貼り付けすると、先頭の0が落ちます。
いわゆる「0(ゼロ)落ち」が発生します。
例えば、郵便番号は全国統一で7桁です。北海道・東北の一部は0(ゼロ)はじまりです。
また、社員番号は各企...
1002_数値化はかるのくらべてみよう 児童手当拡充で財源確保？子ども・子育て拠出金の料率推移と上限料率
2023年3月31日、政府は次元の異なる少子化対策の試案を公表しました。
目玉となるのは、児童手当の拡充です。
具体的には、①所得制限の撤廃、②対象年齢の拡大、③多子世帯の増額の3つの拡充策です。
児童手当拡充の課題とな...